Pekerjaan yang Diprediksi Hilang di Tahun 2027, Dari Satpam sampai Teller

Tradespherefx, Jakarta – WEF sudah melakukan riset dan mengungkapkan bahwa 23 persen pekerjaan akan berubah dalam jangka waktu 5 tahun kedepan.

Diprediksi Ditahun 2027 15 pekerjaan akan Punah, Mulai dari Teller Bank dan Satpam. Dalam perkembangan teknologi yang maju dengan pesat, terutama di kecerdasan buatan (artifical intelligence/AI) akan memberikan dampak yang besar terhadap di pasar tenaga kerja global.

Peristiwa ini diperkirakan akan membuat hilangnya sejumlah profesi tradisional, karena akan tergantikan dengan pekerjaan baru dan lebih relevan dengan kebutuhan zaman.

Mengambil Laporan Forum Ekonomi Dunia (WEF) yang bertanjuk Future of Work 2023, Selasa (24/12). Bakal diproyeksikan bahwa sekitar 83 juta lapangan pekerjaan akan lenyap dari tahun 2023 – 2027. Dikarenakan kemajuan teknologi yang masif dianggap sebagai faktor utama di balik perubahan ini.

Sektor yang paling banyak akan mengalami perubahan meliputi dari media, hiburan, olahraga, pemerintahan, komunikasi digital, teknologi informasi, real estat, layanan keuangan, transportasim dan rantai pasok.

Kemungkinan Daftar Pekerjaan yang Diprediksi Punah

Didalam laporannya, WEF juga memiliki meta sejumlah profesi yang akan perlahan digantikan oleh teknologi. Ini adalah 15 pekerjaan yang diprediksi akan punah nanti di tahun 2027 :

1. Teller Bank
2. Petugas pos
3. Data Entry
4. Sekretaris dan Administrasi
5. Kasir dan Loket
6. Staff akuntasi, pembukuan, dan payroll
7. Staf pencatat stok (stock keeping)
8. Legislator dan penjabat pemerintah
9. Staff statistik, asuransi, dan keuangan
10. Sales door to door, pedagang kaki lima, dan penjual koran
11. Satpam
12. Manajer Kredit dan Pinjaman
13. Penyidik dan pemeriksa klaim
14. Peguji software
15. Relationship manager

Baca juga Peluang Rebound Hari Ini untuk IHSG Perhatikan Saham BBRI, GOTO ke SSIA

Beberapa Tren Soft Skills yang Harus DiKembangkan

Untuk di era zaman yang canggih ini, penyedia kerja tidak akan mengutamakan keahlian teknis saja, tetapi juga harus mengutamakan soft skills atau keterampilan interpersonal yang menjadi jawaban keberhasilan.

Berikut ini ada beberapa tren soft skills yang wajib di kembangkan untuk tetap relevan di dunia kerja :

1. Kemampuan dibagian pengadopsi atau kecerdasan buatan (AI)
2. Literasi teknologi
3. Kemampuan dalam memecahkan masalah, berpikir kritis
4. Kemampuan bekerja sama dalam tim.
5. Keterampilan dan memiliki kemampuan dalam kepempimpinan.